Разбијте се из канцеларије за кућу са овим сусретима за слободне раднике

Многи људи који раде од куће могу пронаћи да је сједење у својој соби мање од инспирације. Да, код за облачење је лакши, а ваш фрижидер је само неколико корака, али пошто ваш једини мотиватор може постати тежак из дана у дан.

Уђите у групу рада из куће, ака сарадња. То је растућа заједница која је саграђена у потпуности од људи који раде од куће, али који желе - и требају - људи око њих да би могли да раде свој посао и то боље.

Места као што су меетуп.цом, Јелли и СхареДеск списак различитих група за телекомуникационе и фрееланцере који немају канцеларију да се окупљају и раде свој посао.

Људи који су били део ових састанака кажу да имају друге телецоммутерс Радити око њих их држи фокусираним - то је као да сви посматрају једни друге. Наравно, ту је и предност разноврсне гомиле мислиоца, јер никада не знате шта ћете научити у том процесу.

Тренд радног састанка из куће

Извештај који је објавио онлине МБА програм на Институту за технологију у Нев Јерсеи-у показује да 45% популације у САД сада ради од куће. Према извештају, између 2014. и 2015. године број људи који раде на даљину порастао је за 27%.

Када је у питању цоворкинг, бројеви су упоредиви. Дескмаг, онлине часопис, објавио је истраживање Глобал Цоворкинг до краја 2017. године, готово 1,2 милиона људи широм свијета ће радити у сарадничком простору. Како би се то могло рећи, истраживање показује да скоро један од пет сарадничких простора има 150 или више чланова у њему.

Користи Цоворкинга

Умрежавање

Није тајна да састанак и повезивање других људи на свом пољу ради у корист ваше каријере. Али за многе фрееланцере који немају увијек исту стабилну канцелирну групу на којој се ослањају, тешко је то учинити на умрежавање догађаја или миксера. Цоворкинг омогућава умрежавање док радите оно што плаћате.

Валтер Магиера, директор продаје Јелли-а, напомиње да ови састанци такође промовишу друштвени ангажман, омогућавајући учесницима да "чују о најновијим догађајима у тој области, трендовима на тржишту и имају неки добар, лични разговор".

Извештај Института за технологију у Нев Јерсеи-у показује да је 38% људи који се баве фреелансом између 18 и 34 године. Узгред, појединци који су радници, више него вероватно имају сличну каријеру.

"Људи који учествују у сарадњи су углавном предузетници, солопренуери и чланови тима стартуп компаније", каже Магиера. "Повремено, појединац који ради за велику компанију такође ће присуствовати догађају са колегама".

Из искуства Магиере, многи људи који долазе заједно у колегиј су они који размишљају о размени идеја и стицању знања, за шта каже да може бити једноставно као и учење како да добију клијенте или лакше управљају пословањем.

Мање дистракција

За људе као што је Јероме Цханг, који долазе заједно са другим људима који раде на даљину, начин је да буде продуктивнији. Чанг је оснивач БЛАНКСПАЦЕС-а, компаније која се састоји од различитих канцеларијских простора, тако да он зна нешто или друго о томе како да изађе из куће.

Његово мишљење је да постављање кола елиминише многе сметње да је код куће. Било да су то кућни љубимци или чишћење које треба урадити, то помаже концентрацији.

"Сама радња може довести до тога да се људи одлажу и одвраћају од случајних ствари", каже Чанг.

Наравно, једноставна формула је мање одуговлачења и дистракција је једнака продуктивности. То је победа за запослене и послодавце.

Друштвена интеракција и инспирација

За људе као што је Чанг, који покрећу радни простор, ови састанци су исто толико о социјалном искуству као што су радно искуство.

Као што је раније речено, рад у унутрашњости празне куће или стана може постати усамљен и није могуће излазити сваки дан. Медјутим, сусрет са људима, у импровизованом радном простору обухвата то друствено искуство које рад на даљину недостаје.

За људе као што је Оливер Вхитхам, оснивач Аустин Виртуал Воркерс гроуп-а, предности укључују окружење које подржава људе који раде свој посао.

Вхитова група је сада порасла на више од 1.200 чланова - сведочанство о томе колико су корисни ови састанци за обављање посла и умрежавање са људима којима се можда нисте срели.

"Пре свега, ако други људи око вас раде, стварно је много лакше концентрирати се", објашњава Вхитхам. "Имао сам људе који су присуствовали састанку и након тога помињали да је то најпродуктивнији дан који су имали. Осим тога, има много нематеријалних ствари. Умрежавање, размјена знања, база подршке, па чак и пријатељства. "

Како се придружити групи за сарадњу

Нема постављеног правила о томе како и где треба поставити радни простор. Претражите веб и можете пронаћи конгломерат места за раднике на радном мјесту да се упознају. Док веб странице као што су Меетуп, Цоворкер и СхареДеск су добро место за почетак, постоје и други претраживачи који могу помоћи у сузбијању.

Одлична опција, посебно за фрееланцере који траже посао Пронађите радне просторе, који омогућава појединцима да претражују локације сарадње по градовима, државама или простору и могу се похвалити имеником са више од 500 места.

Пошто компанија Цханг има неколико локација широм Калифорније, чланови имају више опција где могу да раде свој посао. За некога ко је фрееланце, ово може бити корисно јер нисте ограничени на једну локацију.

У другим мјестима, фрееланцери и телеобјекти изнајмљују пословни простор за дијељење током радне недеље. Међутим, рад на даљину није ограничен само на отворене канцеларијске просторе.

Сада, кафићи упознају тренд и постају популарни за људе који желе више необичног радног окружења. Проналажење кафића са иницијативом цоворкинг-а тражи мало више од брзе претраге на интернету. Кафићи попут катализатора у Орланду пружају различите опције за цоворкинг и обично раде кроз процес регистрације.

Или, ако сте неко ко је део Јелли-а - предузетника Централне Флориде, можда ћете се једног дана састати у кући неког човека и следећи кафић. Ако ви, као и многи фрееланцери, већ имате наклоност локалним кафићима, један од најбољих начина да видите да ли имају догађаје у сарадњи је само да питате, или ако га нема, започните свој.

Започињање сопствене групе сарадника може бити једноставно постављање Фацебоок странице или уписивање ваше групе на Меетуп. Имајте на уму, на Меетуп-у, обично постоји такса за постављање групне листе. Међутим, ако желите да ваша група за сарадњу расте, као што је Чанг, онда ће финансијска инвестиција бити вредна на крају - још више ако плаћате чланарину.

Људска интеракција и даље игра велику улогу у жељи да сарађује и, како истиче Магеира, помаже телекомуникацијама да превладају осећања изолације како би створили позитивније радно окружење.

Ницхоле је слободни писац који зна о дистракцији у кући. Уобичајено ћете је наћи да се исече на свој лаптоп у углу кафића у близини плаже.